寻甸县司法局立足基层法律服务职能，建立完善“调解+”多元融合机制，将调解与法律援助、行政复议、普法宣传等职能深度结合打造纠纷化解服务体系。通过农民工欠薪纠纷“法律援助+调解”快速通道、涉企行政纠纷“调解优先”等实践，显著降低维权成本，提升涉企纠纷化解效率，有效节约司法资源。至今累计化解农民工欠薪群体性纠纷2起,推动涉企行政争议调解成功10件(含3件撤诉)。

一是完善“法律援助+调解”对接模式，助力农民工权益保障。在县法律援助中心设立专窗，对群体性欠薪案件实行“当日受理、当日介入”，及时联合相关单位进行分析研判，完成法律援助到调解无缝衔接，调解成功后，同步对接法院申请司法确认，最大程度降低维权成本，缩短维权时间。5月6日，在羊街镇农民工集体讨薪案中，县司法局快速启动援调对接工作机制，联合相关单位展开研判、调解工作，并于5月8日调解成功，30名当事人逐一签订调解协议。调解成功后羊街司法所协调法院开通快速审查通道，帮助当事人申请司法确认，真正实现了“零成本、零跑腿”维权。

二是推进“行政复议(诉讼)+调解”工作机制，减轻企业负担。对涉企行政复议申请实行“受理即调解”，推动调解深度融入行政复议审理全过程，推动执法部门与企业达成柔性方案。2024年4月，某某游泳馆因不服县应急局做出的行政处罚，申请复议，县司法局受理后及时主持开展调解工作，当事双方就罚款数额达成一致，县应急局依法变更了对某某游泳馆的罚款金额，既维护执法权威，又减轻企业负担。推进诉调对接工作机制，强化诉前引导+诉中和解工作效能，协调执法部门、企业自查瑕疵，促成和解。2024年12月，寻甸某商贸有限公司不服县自然资源局作出的不予受理通知书，向昆明铁路运输法院提起行政诉讼，期间，县司法局积极协调当事方，就认定事实、适用法律等方面多次沟通，最终促成和解，寻甸某商贸有限公司于2025年3月主动撤回行政诉讼。

三是打造“调解+普法”服务模式，构建预防纠纷与法治宣传良性循环。推动寻甸首家“法律明白人”工作室建设工作与调解工作深度融合，对纠纷当事人采取回访、普法宣传工作相结合回访协议履行情况，发放《法治宝典》等普法宣传手册;对纠纷当事企业，及时带领律师开展“送法进企业”活动，针对性进行普法宣传活动，帮助企业梳理用工管理、商业合同等法律风险点，将“事后调解”转化为“事前防控”。精选调解案例，通过“寻甸司法行政”进行推送，实现“调解一案、教育一片”的社会效果。

寻甸县持续推进“调解+”多元融合机制，通过援调对接等工作模式，仅今年4、5月份就累计帮助52名农民工追回欠薪90余万元，农民工群体性纠纷化解周期大幅降低，减轻群众负累；通过“行政复议+调解”工作机制以调解、和解结案4件；通过诉调对接工作机制，依法促成涉企行政诉讼撤诉3件，以调解方式结案3件。帮助企业减少诉讼支出,引导更多企业主动选择非诉方式解决纠纷;通过“调解+普法”服务模式推动普法工作更具灵活性和针对性，市场主体法治素养显著提升。