4月3日，七星镇接到腊味村委会上报的“六类风险隐患”线索报告单称：聂某是雷某的妹夫，双方去年一起外出承包工程，因经济纠纷引发双方及聂某家庭激烈冲突，请七星镇综治中心帮助调解。

七星镇“2+3（1）+N”机制实体化运行工作专班立刻报告指挥部，由政法委员、派出所长召集镇综治办、司法所、妇联、必寨村委会、腊味村委会对聂某与雷某纠纷进行分析研判，将该纠纷定为“中风险”，同时对下步处置工作进行研究部署。

4月9日，通过前期工作，双方均冷静下来，调解条件成熟。指挥部根据“2+3（1）+N”工作机制，由司法所牵头，联合镇妇联、综治办对双方纠纷进行调解。

4月10日，当事人齐聚一堂，调解组充分听取了双方诉求、详细查看了双方凭证，并找出了双方矛盾焦点。双方围绕“劳务费支付标准”这一焦点展开了激烈讨论。经调解组多方努力，连打“亲情牌”，持续补充“法律营养液”，双方达成一致意见，并签订调解协议书，双方纠纷得到妥善处置。

随后，调解组就《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国反家庭暴力法》对双方当事人做了重点普法，教育双方当事人要珍惜亲情、妥善处理家庭关系，同时，在外务工要有法律意识，学会利用法律武器保护自己。